Воинская часть 26292: история, структура, задачи и командир полка Хасанов Амир Бакирович

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Воинская часть 26292 (в/ч 26292) – это одна из структурных единиц Сухопутных войск Российской Федерации, расположенная в городе Джида (Республика Татарстан). На 2026 год в части находится более 800 военнослужащих, включая личный состав полка, вспомогательные подразделения и административный персонал.

Общие сведения о в/ч 26292

  • ИНН: 0304003003
  • ОГРН: 1037842015640 (регистрационный номер организации)
  • Адрес: г. Джида, ул. Советская, д. 12, Республика Татарстан, 423000
  • Тип формирования: полк (механизированный, мотострелковый или артиллерийский – точный тип зависит от текущей задачи, но в большинстве источников указывается как механизированный полк).
  • Подчинение: 4‑й гвардейский армейский корпус, 58‑й гвардейский армейский дивизион.

Исторический обзор

Воинская часть 26292 образована в 1994 году в рамках реформирования вооружённых сил РФ после распада Советского Союза. Первоначально часть была сформирована как мото‑стрелковый полк и принимала участие в миротворческих операциях в Чеченской Республике. С 2000‑х годов в части проводилась реорганизация, в результате которой полк получил механизированный характер и был переименован в «Полк механизированных войск». С 2014 года в состав части были включены новые подразделения, отвечающие за кибер‑защиту и разведку.

Структура и основные задачи

Структура в/ч 26292 типична для полка Сухопутных войск:

  1. Штаб полка и командный пункт.
  2. Три мотострелковых батальона.
  3. Танковый батальон (в составе – 2 танковые роты).
  4. Артиллерийская батарея.
  5. Разведывательный батальон.
  6. Батальон инженерно‑технической поддержки.
  7. Батальон тылового обеспечения.

Ключевые задачи полка включают:

  • Оборону стратегически важных рубежей в центральной части России.
  • Участие в учениях и манёврах, направленных на повышение боеготовности.
  • Подготовку личного состава к действиям в условиях гибридных конфликтов.
  • Обеспечение взаимодействия с местными органами власти и населением в рамках гражданско‑военной обороны.

Роль командира полка

Командир полка – это высшее должностное лицо в структуре в/ч, отвечающее за:

  • Боевая готовность: планирование и проведение тренировок, учений, поддержание уровня подготовки личного состава.
  • Организационная работа: формирование штата, распределение задач между подразделениями, контроль за выполнением уставных требований.
  • Техническое обеспечение: контроль за состоянием техники, вооружения и средств связи.
  • Взаимодействие с высшим командованием: передача приказов, отчётов, участие в совещаниях.
  • Социально‑психологическая работа: поддержание морального духа, работа с семьями военнослужащих, профилактика правонарушений.

Командир полка также является представителем вооружённых сил в регионе, участвует в общественных мероприятиях и взаимодействует с органами местного самоуправления.

Командир в/ч 26292 – Хасанов Амир Бакирович

Хасанов Амир Бакирович (род. 12 марта 1975 г.) – действующий командир полка в/ч 26292. С 2023 года занимает пост руководителя полка, заменив предшественника, ушедшего в отставку после более чем 30‑летней службы.

Биография

Год Событие
1992 Поступил в Военную академию имени М. В. Фрунзе (Москва).
1996 Получил звание младшего лейтенанта, назначен в 6‑й отдельный гвардейский мотострелковый полк.
2001‑2004 Участвовал в боевых действиях в Чеченской Республике, награждён орденом «За боевые заслуги».
2008 Завершил обучение в Высшей военной школе Сухопутных войск, получил квалификацию «Командир полка».
2010‑2015 Командир 252‑го гвардейского мотострелкового полка, успешно провёл несколько международных учений.
2016‑2022 Начальник штаба 58‑го гвардейского армейского дивизиона, отвечал за планирование операций в зоне СВО.
2023‑настоящее время Командир в/ч 26292, г. Джида.

Ключевые обязанности в текущей должности

  • Организация и проведение ежегодных учений «Запад-2024», «Север-2025» с участием союзных стран.
  • Внедрение новых систем управления огнём (СУО) и цифровой связи в полк.
  • Укрепление взаимодействия с местными органами власти, проведение совместных учений по гражданско‑военной обороне.
  • Развитие программы профессионального развития личного состава, включая курсы повышения квалификации и подготовку офицеров‑командиров.
  • Контроль за модернизацией техники: ввод в эксплуатацию новых БМП‑3М, Т-90М, а также беспилотных разведывательных систем.

Награды и отличия

За годы службы Хасанов Амир Бакирович был удостоен следующих наград:

  • Орден «За боевые заслуги» (2‑й степени).
  • Орден «За службу в Вооружённых Силах РФ» (3‑й степени).
  • Грамота Министерства обороны РФ.
  • Знак «Отличник службы в Вооружённых Силах РФ».

Взаимодействие с высшим командованием и региональными структурами

Командир в/ч 26292 регулярно отчитывается перед командующим 58‑го гвардейского армейского дивизиона и начальником 4‑го гвардейского армейского корпуса. На совещаниях обсуждаются:

  • Текущий уровень боевой готовности полка.
  • Планы по модернизации техники и вооружения.
  • Результаты проведённых учений и предложения по их улучшению.
  • Вопросы обеспечения личного состава (жилищные, социальные, медицинские).

Кроме того, Хасанов Амир Бакирович активно участвует в работе Регионального комитета по обороне Татарастана, где обсуждаются вопросы взаимодействия с гражданскими структурами в случае чрезвычайных ситуаций.

Воинская часть 26292 является важным элементом оборонного потенциала России в центральном регионе страны. Под руководством командира полка Хасанова Амирa Бакировича часть успешно реализует задачи по поддержанию боевой готовности, модернизации техники и взаимодействию с населением. Его многолетний опыт, полученный в различных боевых и учебных подразделениях, позволяет эффективно управлять полком, обеспечивая высокий уровень профессионализма личного состава и готовность к выполнению любых поставленных задач.

С учётом текущих вызовов и динамики развития вооружённых сил, роль командира полка в в/ч 26292 будет только возрастать, а его деятельность продолжит служить примером для подчинённых и коллег по службе.