Служба в патрульно-постовой службе полиции (ППСП) требует от сотрудников строгой дисциплины и неукоснительного соблюдения уставных правил ведения служебной документации․ Одним из важнейших документов в деятельности любого сотрудника органов внутренних дел является рапорт․ В этой статье мы подробно рассмотрим, каким образом сотрудники ППСП, несущие службу в городе Стерлитамак, оформляют свои рапорты, и в частности — как правильно указывается их должность в этом документе․
Что такое рапорт и его место в службе ППСП
Рапорт — это официальный служебный документ, с помощью которого сотрудник полиции докладывает своему непосредственному начальству о каких-либо фактах, событиях, просит о чем-либо или же отчитывается о проделанной работе․ Для сотрудников ППСП рапорты являются повседневной реальностью․ Они пишутся по самым разным поводам:
- О преступлениях, административных правонарушениях, кризисных ситуациях и происшествиях за время несения службы․
- О выполнении конкретных поручений, полученных во время несения службы․
- О назначении на высшую или низшую должность (в т․ч․ по семейным обстоятельствам)․
- О применении сотрудником полиции личного сыска в ходе выполнения задач по выявлению и раскрытию преступлений․
- О принятии дел и должности․
Нормативно-правовая база
Ведение служебной документации в подразделениях ППСП, в т․ч․ и в городе Стерлитамак, строго регламентировано ведомственными приказами Министерства внутренних дел Российской Федерации․ Основными документами, устанавливающими правила написания рапортов, являются:
- Приказ МВД России от № 80 (с изменениями и дополнениями, в т․ч․ от и от № 160)․ Этот приказ регламентирует порядок несения службы патрульно-постовой службы и содержит образцы служебных документов․
- Положение о порядке прохождения службы, которое регулирует вопросы назначения на должности, увольнения и перемещения по службе․
Структура рапорта и место должности в нем
Независимо от того, в каком подразделении ППСП города Стерлитамака несет службу полицейский, структура рапорта остается стандартной․ В правом верхнем углу (так называемой «шапке») указывается адресат — командир или начальник․ Здесь обязательно прописываются:
- Наименование структурного подразделения․
- Должность руководителя, которому подается рапорт․
- Специальное звание (при наличии)․
- Инициалы и фамилия руководителя․
Далее, чуть ниже, в обязательном порядке указываются данные самого сотрудника, от чьего имени ведется доклад․ Именно здесь и кроется ответ на главный вопрос нашей статьи․
Как именно пишется должность сотрудника ППСП
При написании рапорта сотрудник ППСП по городу Стерлитамак должен указать свои данные в строгой последовательности; Согласно рекомендуемым образцам (например, Приложению N 1 и N 3 к приказу МВД № 80), данные пишутся в следующем формате:
(должность, специальное звание (при наличии), фамилия, имя, отчество (при наличии) лица, представляющего рапорт)
Таким образом, сотрудник ППСП пишет свою должность в родительном падеже (отвечая на вопрос «от кого?»)․ Например:
«от полицейского отдельной роты ППСП полиции (по охране общественного порядка) УМВД России по г․ Стерлитамаку рядового полиции Иванова Ивана Ивановича»
В конце текста рапорта, после изложения сути вопроса (будь то доклад о происшествии или прошение о переводе на другую должность), снова указывается должность, но уже в именительном падеже, ставится специальное звание, фамилия и подпись․ Пример из типового бланка рапорта ППСП:
_____________________ (должность, звание, фамилия, подпись)
Особенности должностей в ППСП Стерлитамака
Важно понимать, что должностные обязанности сотрудников отдельных рот, взводов и отделений ППСП разрабатываются командирами соответствующих строевых подразделений и утверждаются заместителем начальника полиции (по охране общественного порядка)․ В Стерлитамаке, как и в других городах РФ, сотрудники ППСП чаще всего имеют должности:
- Полицейский;
- Старший полицейский;
- Командир взвода;
- Командир роты․
Командир полка или отдельного батальона ППСП имеет право издавать приказы о назначении на должность и увольнении лиц рядового и младшего начальствующего состава․ Поэтому, если сотрудник пишет рапорт о назначении на высшую вакантную должность или, наоборот, просит перевести его на низшую должность по семейным обстоятельствам, он должен точно указать свое текущее штатное расписание и наименование подразделения (например, «Отдельный батальон ППСП УМВД России по г․ Стерлитамаку»)․
Пример написания рапорта сотрудника ППСП
Рассмотрим типичный пример рапорта сотрудника патрульно-постовой службы о результатах несения службы за смену:
Начальнику ОП ППСП УМВД России по г․ Стерлитамаку
подполковнику полиции Петрову П․П․
от полицейского 1-го взвода отдельной роты ППСП
рядового полиции Сидорова С․С․
РАПОРТ
Докладываю Вам, что за время несения службы с 08:00 по 20:00 мною совместно с напарником на маршруте патрулирования в Ленинском районе г․ Стерлитамака было выявлено 3 административных правонарушения, составлены соответствующие протоколы․ Поручений, полученных во время несения службы, не имеется․
_____________________ (должность, звание, фамилия, подпись)
Правильное указание своей должности в рапорте — это не просто формальность, а важнейший элемент служебной субординации и делопроизводства в системе МВД․ Для сотрудников ППСП по городу Стерлитамак соблюдение этих правил означает грамотное ведение служебной документации, что напрямую влияет на оценку их служебной деятельности и соблюдение законности при выполнении возложенных на них обязанностей по охране общественного порядка․