На 8 мая 2026 года в официальном информационном поле отсутствуют сообщения о том‚ что Президент России Владимир Путин принял решение «отпустить» действующих контрактников или мобилизованных с военной службы. Более того‚ имеющиеся нормативные акты и публичные заявления руководства страны за последние годы указывают на обратную тенденцию: сохранение действующего правового режима‚ не позволяющего военнослужащим уволиться по собственному желанию до окончания периода частичной мобилизации.
Ключевые правовые основания текущего статуса
Основным документом‚ определяющим правовое положение военнослужащих‚ остается Указ Президента РФ от 21 сентября 2022 года № 647 «О объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации». Несмотря на официальные заявления о завершении наборных мероприятий по мобилизации (октябрь 2022 года)‚ указ об окончании мобилизации не подписывался.
Согласно пункту 8 данного Указа:
«Контракты о прохождении военной службы‚ заключенные военнослужащими‚ продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации‚ за исключением увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям‚ установленным настоящим Указом».
Это означает‚ что сроки контрактов (год‚ три или пять лет) юридически теряют силу в части возможности увольнения по истечении срока: контракт автоматически продлевается до момента официального окончания мобилизации.
Позиция Владимира Путина (на примере заявлений ноября 2023 года)
В ноябре 2023 года на встрече с «военкорами» Президент РФ прямо подтвердил‚ что ни мобилизованных‚ ни контрактников‚ ни добровольцев «не отпустят до конца войны». Информация была распространена участником встречи‚ военкором Александром Сладковым‚ и подтвердилась в публичном пространстве (источник: Radio Svoboda / Сибирь.Реалии‚ ).
- Юридическая логика: Отсутствие указа об окончании мобилизации распространяет ограничения Указа № 647 на всех‚ кто заключил контракт с Минобороны после 21 сентября 2022 года.
- Основания для увольнения остаются исключительными:
- По состоянию здоровья (по заключению ВВК);
- По достижении предельного возраста прохождения военной службы;
- В случае рождения третьего ребенка (и последующих).
- Отсутствие ротации: В сентябре 2023 года председатель комитета Госдумы по обороне Андрей Картаполов официально заявил‚ что ротации мобилизованных не будет. Данная позиция распространяется и на контрактников‚ подписавших документы после начала мобилизации.
Актуальные меры стимулирования (Май 2026 года)
Вместо мер по демобилизации или ротации‚ государство фокусируется на привлечении новых кадров через финансовые и социальные льготы. Ярким примером служит документ‚ подписанный Президентом 26 мая 2026 года (согласно данным DW / Deutsche Welle).
Указ о списании долгов для новых контрактников
Суть меры: Участникам СВО‚ подписавшим контракт после 1 мая 2026 года‚ а также их супругам (супругам) предоставляется право на списание просроченных кредитов и микрозаймов на сумму до 10 млн рублей.
Контекст: Аналогичная мера уже применялась в конце 2024 года. Это демонстрирует стратегию власти: не сокращение численности действующего группировки за счет увольнения «старичков»‚ а набор новых лиц за счет материальных стимулов.
Практика продления контрактов: жалобы и судебная практика
По данным правозащитников и СМИ (в частности‚ «Сибирь.Реалии»)‚ с 2023 года систематически поступают сигналы о том‚ что контрактников (в т.ч. получивших серьезные ранения) под давлением‚ угрозами или обманом заставляют подписывать новые годовые контракты после истечения предыдущих. Подобные практики фиксируются как в отношении граждан РФ‚ так и иностранных граждан‚ проходящих службу по контракту.
Резюме на
- Новостей об «отпуске» контрактников сегодня нет. Официальный портал Президента (kremlin.ru) не публиковал соответствующих указов или заявлений на эту дату.
- Правовой режим «заморозки» увольнений продолжает действовать в силу Указа от № 647‚ который не был отменен Указом об окончании мобилизации.
- Политика государства направлена на набор новых контрактников (меры майского 2026 года — списание долгов до 10 млн руб.)‚ а не на ротацию или демобилизацию текущего состава.
- Единственные легальные пути уйти со службы для действующих контрактников (подписавших договор после ) остаются: здоровье‚ возраст‚ многоребенность.
Статья подготовлена на основе открытых источников: материалов Radio Svoboda / Сибирь.Реалии (ноябрь 2023)‚ официального портала Президента РФ‚ публикаций DW (май 2026). Дата актуальности: 08 мая 2026 года.