Система набора граждан на военную службу по контракту в Российской Федерации имеет четкую территориальную структуру. Ключевую роль в регионе играет руководитель краевого пункта отбора — лицо‚ несущее персональную ответственность за выполнение плановых показателей‚ качество отбора кандидатов и взаимодействие с военными комиссариатами‚ администрацией края и правоохранительными органами. На 08 апреля 2026 года этой ответственной позицией в Пермском крае занимает Джангар Мутаев.
Личность руководителя: Джангар Мутаев
Джангар Мутаев является публичным лицом наборной кампании в регионе. Его комментарии и выступления регулярно освещаются в региональных и федеральных СМИ. Главная задача‚ которую он озвучивает — обеспечение Вооруженных Сил квалифицированными специалистами‚ готовыми к выполнению задач в зоне специальной военной операции (СВО).
Цитата: «Если гражданин принимает участие в специальной военной операции‚ он становится участником истории…» — подчеркивает Мутаев‚ говоря о статусе и гарантиях контрактников.
Под его руководством пункт отбора осуществляет не только прием документов‚ но и полный цикл отбора: от первичного консультирования до направления в учебные центры и военные части.
Структура пунктов отбора в Пермском крае
На территории Пермского края функционирует сеть пунктов отбора. Важно различать Краевой пункт отбора (управляющий орган) и городские/районные пункты (места приема граждан).
Основные адреса и контакты (актуально на 2026 год)
- Краевой пункт отбора на военную службу по контракту (Управление):
- Адрес: г. Пермь‚ ул. Окулова‚ 7.
- Телефоны: 8 (342) -37-48-73‚ 117 (единый справочный).
- Пункт отбора (Приемная комиссия / Офис на Монастырской):
- Адрес: г. Пермь‚ ул. Монастырская‚ 53б.
- Здесь проходят медицинские комиссии‚ психологический отбор‚ прием личных дел.
- Дополнительные пункты: Полный список адресов в городах края (Березники‚ Соликамск‚ Чайковский‚ Кунгур и др.) представлен на официальном сайте пункта отбора Пермского края и портале contract.mil.ru.
Режим работы и порядок обращения
Пункты отбора работают в удобном для граждан режиме‚ включая выходные дни в периоды усиленного набора.
| Параметр | Информация |
|---|---|
| График работы (стандартный) | Понедельник – Пятница: 09:00 – 18:00 (перерыв 13:00 – 14:00) Суббота: 09:00 – 14:00 (в отдельные периоды) Воскресенье: Выходной |
| Официальный сайт | Сайт пункта отбора Пермского края (раздел «Контакты»‚ «Новости»‚ «Вакансии») |
| Федеральный портал | contract.mil.ru — онлайн-заявка‚ калькулятор выплат‚ список вакансий |
Финансовые условия и мотивация (2026 год)
Одной из ключевых задач начальника пункта является информирование граждан о полной структуре денежного содержания. По данным‚ озвученным руководителем пункта отбора Джангаром Мутаевым‚ система выплат включает:
- Единовременную выплату при заключении контракта: значительная сумма (федеральная + региональная компоненты). В Пермском крае сумма может превышать 1 млн рублей с учетом краевых доплат.
- Ежемесячное денежное содержание (оклад + надбавки): от 204 000 руб. и выше в зависимости от должности‚ воинского звания и места службы.
- Специальные выплаты за боевые отличия (по словам Дж. Мутаева):
- За уничтожение или захват вражеской техники — от 50 000 до 1 000 000 рублей за единицу;
- За каждый километр продвижения в составе штурмовых отрядов — 50 000 рублей.
- За каждые сутки ведения активных боевых действий — дополнительные выплаты.
- Социальный пакет: бесплатное лечение‚ санаторно-курортное лечение для семьи‚ предпочтение при поступлении в вузы детям‚ досрочная пенсия (через 20 лет службы или по возрасту 45 лет при 25 лет стаже).
Процедура отбора: от входа до приказа
Начальник пункта отбора лично контролирует прохождение кандидатов всеми этапами. Стандартная процедура выглядит следующим образом:
Этап 1: Первичное консультирование и подача заявления
Гражданин обращается в пункт отбора (ул. Монастырская‚ 53б или ул. Окулова‚ 7) или подает заявку через Госуслуги / contract.mil.ru. Специалисты проверяют соответствие общим требованиям (возраст 18–65 лет‚ отсутствие неснятой судимости‚ пригодность по здоровью).
Этап 2: Профессиональный психологический отбор (ППО)
Обязательный этап. Психологи пункта оценивают мотивацию‚ стрессоустойчивость‚ готовность к службе. Решение комиссии является ключевым для дальнейшего продвижения.
Этап 3: Военно-врачебная экспертиза (ВВЭ)
Прохождение ВВК в военной больнице или поликлинике пункта отбора. Устанавливается категория пригодности (А‚ Б‚ В‚ Г‚ Д). Для контракта требуется категория «А» или «Б».
Этап 4: Проверка надежности и сбор личного дела
Служба безопасности проводит проверку по базам МВД‚ ФССП‚ судебных приставов. Собирается пакет документов: паспорт‚ военный билет‚ СНИЛС‚ ИНП‚ документы об образовании‚ водительские права‚ характеристика с места работы/учебы‚ справка о несудимости (запрашивается пунктом самостоятельно).
После положительного решения комиссии и подписания контракта военнослужащий направляется в учебный центр (УЦ) для прохождения курса молодого бойца (КМБ) или профильной подготовки‚ а затем — в военную часть постоянного дислоцирования.
Целевые аудитории и работа с молодежью
Согласно аналитике пункта отбора (данные за ноябрь 2025 – апрель 2026 гг.)‚ наибольшую активность проявляют:
- Учащиеся техникумов и колледжей (СПО): они быстрее принимают решение‚ ценят технические специальности (водители‚ операторы БПЛА‚ механики‚ связисты).
- Рабочие специальностей: сварщики‚ электрики‚ операторы КСК‚ водители категорий C‚ CE.
- Студенты вузов: рассматривают службу как вариант после окончания или в рамках целевой подготовки‚ но часто «пока думают».
Начальник пункта отбора Джангар Мутаев лично участвует в карьерно-ориентационных мероприятиях в учебных заведениях края (ПТТК‚ колледжи‚ вузы)‚ рассказывая о реальных перспективах карьеры и социальных гарантиях.
Служба в войсках беспилотных систем — новый вектор набора
С 2025 года отбор на службу в войска беспилотных систем (ВБС) стал приоритетным направлением. Пункт отбора Пермского края ежедневно принимает заявки на специальности:
- Оператор беспилотного летательного аппарата (БПЛА) ударного и разведывательного назначения.
- Инженер-оператор БПЛА.
- Техник по обслуживанию и ремонту БПЛА.
Для этих категорий предусмотрено повышенное денежное содержание и ускоренная подготовка в профильных учебных центрах.
Отзывы и репутация пункта отбора
На открытых картах и отзовиках (Яндекс Карты‚ 2ГИС‚ Google Maps) пункт отбора по адресу ул. Монастырская‚ 53б и ул. Окулова‚ 7 имеет смешанные‚ но в целом рабочие оценки.
Типичные позитивные моменты:
- Компетентные консультанты‚ подробно объясняют все пункты контракта.
- Организованная работа ВВК и ППО «в один визит» (по предварительной записи).
- Помощь в оформлении документов для семьи (пособия‚ сертификаты).
Типичные замечания (на что обратить внимание):
- Очереди в часы пик (рекомендуется запись по телефону 8 (342) -37-48-73 или через сайт).
- Необходимость самостоятельно привезти часть справок (хотя большая часть запрашивается межведомственно).
Пример отзыва: «На 3 курсе колледжа приезжали представители пункта отбора. После получения диплома обратился. Прошли все проверки‚ предложили варианты службы. Считаю‚ что повезло — попал в профильную специальность».
Важные напоминания для кандидатов
- Возраст: Верхний возрастной порог для заключения первого контракта — 65 лет (для офицеров и ученых степеней могут быть исключения).
- Гражданство: Только граждане РФ. Двойное гражданство не является препятствием‚ если одно из них — РФ.
- Семейное положение: Не является препятствием. Существуют дополнительные выплаты на супругу/супругу и несовершеннолетних детей.
- Водительские права: Наличие открытых категорий (особенно C‚ CE‚ D) критически повышает шанс на быстрое назначение на должность с высоким окладом.
Деятельность начальника пункта отбора Пермского края Джангара Мутаева направлена на системное решение кадровых задач Министерства обороны. Пункт отбора по адресам ул. Окулова‚ 7 (управление) и ул. Монастырская‚ 53б (приемная комиссия) являются главными точками входа для жителей края‚ решивших привязать жизнь к военной службе по контракту.
Прозрачная система выплат (включающие уникальные бонусы за боевые заслуги‚ озвученные руководителем)‚ развитая инфраструктура отбора и работа с молодежью позволяют региону стабильно выполнять плановые показатели набора. Для получения актуальной информации и записи на прием рекомендуется звонить по телефону 8 (342) -37-48-73 или посетить официальный сайт пункта отбора и портал contract.mil.ru.
Статья подготовлена на основе открытых данных интернета‚ официальных источников Минобороны РФ и региональных СМИ по состоянию на . Условия контракта и контактные данные могут меняться‚ уточняйте информацию в пункте отбора непосредственно перед визитом.