2026 год стал переломным в развитии российского военного права. За последние два года (2025‑2026) приняты несколько федеральных законов и подзаконных актов, которые существенно изменили порядок призыва, воинского учёта, статус военнослужащих, а также социальную и финансовую поддержку участников Вооружённых Сил. Ниже – подробный разбор ключевых нововведений.

Основные нормативные акты, вступившие в силу в 2026 году

• Федеральный закон № 153‑ФЗ от 25 мая 2026 г. – Внесение изменений в статью 11 Федерального закона «О статусе военнослужащих».
• Федеральный закон № 179‑ФЗ от 10 июня 2026 г. – Поправки в статьи 24 и 47 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе».
• Федеральный закон № 192‑ФЗ от 26 июня 2026 г. – Изменения в Федеральный закон «Об обороне».
• Приказ Министра обороны РФ № 850 от 20 декабря 2025 г. – Утверждение перечня заболеваний, при наличии которых ограниченно годные к службе граждане не могут быть приняты на контрактную службу в период мобилизации, военного положения и военного времени (зарегистрировано в Минюсте  г., № 85141).
• Указ Президента РФ № 108/2026 от 10 февраля 2026 г. – Комплексные изменения в порядке прохождения гражданами Украины военной службы в ВС Украины (влияние на международные правовые аспекты).

Все перечисленные документы уже находятся в официальных правовых базах и действуют на территории Российской Федерации.

Ключевые изменения в системе призыва

2.1 Круглогодичный призыв

С 1 января 2026 года отменены традиционные весенний и осенний наборы. Призыв граждан, не находящихся в запасе, проводится равномерно в течение всего календарного года (с 1 января по 31 декабря). Это решение было закреплено указом Президента от 4 ноября 2025 года.

2.2 Электронные повестки

Для ускорения процесса уведомления призывников введена система электронных повесток, размещаемых в личном кабинете «Госуслуги» и в мобильном приложении «Военный билет». При этом обязательна печатная копия в случае отказа от электронного формата.

2.3 Расширенные возрастные рамки

• Для контрактной службы возрастной порог повышен до 30 лет (ранее – 27 лет).
• Для добровольного участия в СВО (специальные военные операции) возрастной предел – 35 лет при условии прохождения медкомиссии.

2.4 Ужесточение ответственности уклонистов

С 2026 года за уклонение от призыва вводятся новые административные штрафы: от 30 000 до 150 000 рублей, а в случае повторных нарушений – уголовная ответственность по статье 328 УК РФ.

Пересмотр перечня заболеваний и статуса годности к службе

3.1 Новый перечень заболеваний (Приказ Минобороны № 850)

В перечень включены более 150 позиций, среди которых:

• хронические заболевания сердечно‑сосудистой системы (стадия II и выше);
• тяжелые формы астмы и ХОБЛ;
• психические расстройства, требующие длительной терапии;
• некоторые формы онкологических заболеваний в стадии ремиссии более 5 лет.

Граждане (в т.ч. иностранные и лица без гражданства), признанные ограниченно годными к военной службе, не могут быть приняты на контрактную службу в период мобилизации, военного положения и военного времени.

3.2 Отмена категории «ограниченно годен»

В соответствии с Федеральным законом № 179‑ФЗ, статус «ограниченно годен» полностью упразднён. Теперь существует только два статуса:

1. Годен к военной службе;
2. Негоден к военной службе.

Это упрощает процесс медицинского отбора и исключает двойную классификацию.

Изменения в статусе военнослужащих и их социальном обеспечении

4.1 Статья 11 ФЗ «О статусе военнослужащих»

Внесены поправки, позволяющие:

• Лицам без гражданства заключать контракт о прохождении военной службы в ВС РФ (проект, одобренный Госдумой 13 мая 2026 г.).
• Установить право на получение социальных выплат (пособие по временной нетрудоспособности, компенсация за выслугу лет) в размере, не ниже среднего регионального уровня.

4.2 Пенсионные и налоговые льготы

С 1 января 2026 года:

• Индексация материнского капитала на 5 % в связи с ростом стоимости жизни.
• Повышение НДС с 20 % до 22 % – часть доходов направлена на финансирование военных пенсионных фондов.
• Военнослужащие, прошедшие контракты более 10 лет, получают дополнительный пенсионный коэффициент 0,5 % к базовой пенсии.

4.3 Новые выплаты и компенсации

Поправки в Федеральный закон «Об обороне» (ФЗ 192‑ФЗ)

5.1 Расширение полномочий органов обороны

В пункте 1 статьи 24 теперь указано, что органы внутренних дел (включая подразделения МВД, отвечающие за подготовку кадра) могут привлекать граждан непосредственно после окончания профильных образовательных учреждений, если у них имеются специальные звания. При этом подпункты з.3 и з.4 уточняют порядок и условия такого привлечения.

5.2 Укрепление мобилизационной готовности

С 2 августа 2026 года продлено проведение общей мобилизации до 31 декабря 2027 года, что позволяет более гибко реагировать на внешние угрозы.

5.3 Новые требования к вооружению и технике

В рамках ФЗ от 07 июля 2025 г; (вступившего в силу 1 марта 2026 г.) введены обязательные стандарты цифровой идентификации оружия, а также требования к использованию «умных» прицелов и систем связи в составе подразделений.

Практические рекомендации для граждан и юридических лиц

1. Проверьте свой медицинский статус. Обратитесь в военкомат для прохождения медкомиссии до 30 апреля 2026 года, чтобы уточнить, попадаете ли вы в новый перечень заболеваний.
2. Следите за электронными повестками. Регулярно проверяйте личный кабинет «Госуслуги» – в случае получения повестки необходимо подтвердить её получение в течение 24 часов.
3. Оцените возможности контрактной службы. Если вам от 27 до 35 лет, рассмотрите вариант заключения контракта – новые льготы и надбавки делают этот путь более привлекательным.
4. Для лиц без гражданства. Подайте заявление о заключении контракта в военкомате по месту жительства – теперь это законодательно разрешено.
5. Учитывайте налоговые изменения. При расчете чистой заработной платы учитывайте повышение НДС, которое может отразиться на размере социальных выплат.

2026 год ознаменовался масштабными реформами в сфере военного законодательства России. Основные тенденции – упрощение и унификация процедур призыва, повышение социальной защиты военнослужащих, а также усиление мобилизационной готовности через новые правовые механизмы. Для граждан важно своевременно ознакомиться с изменениями, пройти необходимую медкомиссию и воспользоваться новыми возможностями контрактной службы.

Следите за официальными публикациями Минобороны, Министерства юстиции и официальными сайтами правовой информации, чтобы быть в курсе дальнейших поправок.