С 21 сентября 2022 года в Российской Федерации действует специальная мера поддержки – ежемесячная надбавка в размере 60 % к денежному довольствию для военнослужащих, которые заключили контракт с Министерством обороны после указанной даты и непосредственно участвуют в выполнении задач в условиях специальной военной операции (СВО). Эта надбавка особенно актуальна для выпускников военных академий, которые решают продолжить службу по контракту.

Нормативная база

• Указ Президента РФ от № 644 «Об единовременной денежной выплате лицам, заключающим контракт с Министерством обороны РФ сроком от одного года» – базовая федеральная выплата 400 000 руб.;
• Приказ Минобороны РФ о порядке начисления надбавки за особые условия военной службы (стр. 104 «Надбавки» форума NachFin.info) – устанавливает ежемесячную надбавку за особые достижения в размере 60 %;
• Разъяснения Министерства обороны и правовые позиции (КонсультантПлюс, Югополис, HARANT) – подтверждают право на надбавку при заключении контракта после и непосредственном участии в СВО;
• Региональные нормативные акты (например, выплаты в Москве) – дополняют федеральные меры.

Кто имеет право на надбавку 60 %

Право на надбавку возникает у военнослужащих, которые одновременно удовлетворяют следующим условиям:

1. Заключили контракт с Министерством обороны РФ после 21 сентября 2022 года;
2. Проходят военную службу по контракту на воинских должностях, подлежащих замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами;
3. Непосредственно участвуют в выполнении задач, связанных с риском для жизни и здоровья в условиях СВО;
4. Являются выпускниками военных академий (или имеют соответствующее высшее военное образование).

Размер и порядок выплаты надбавки

Надбавка рассчитывается как 60 % от базового оклада по воинской должности, включая:

• оклад по воинской должности;
• ежемесячную московскую надбавку (если служба проходит в Москве) – 50 000 руб.;
• надбавку за выслугу лет;
• иные положенные выплаты (за классную квалификацию, за выполнение боевых задач и т.д.).

Пример расчёта для выпускника академии, служащего в Москве

Допустим, базовый оклад по должности составляет 220 000 руб. (среднее значение по информации о службе по контракту в Москве).

• Базовый оклад: 220 000 руб.
• Московская надбавка: 50 000 руб.
• Надбавка 60 %: 270 000 × 0,60 = 162 000 руб.

При выполнении боевых задач и уничтожении целей возможна дополнительная выплата до 500 000 руб. за месяц, а после заключения контракта в войсках БПС – единовременная выплата 2 300 000 руб..

Дополнительные выплаты и пособия для участников СВО (2026)

• Единовременная федеральная выплата – 400 000 руб. (Указ Президента № 644 от ).
• Региональные доплаты – в зависимости от субъекта РФ (например, в Москве дополнительно до 800 000 руб. по отдельным программам).
• Выплата за выполнение боевых задач – до 500 000 руб. в месяц.
• Единовременная выплата мобилизованным и контрактникам – varies, но часто указывается сумма около 195 000 руб. (данные HARANT) для тех, кто подписал контракт с .
• Мера поддержки 800 000 руб. – установлена Указом Президента № 644 от для лиц, заключивших контракт сроком от одного года.

Как оформить надбавку 60 %

1. Подготовить пакет документов: заявление о назначении надбавки, копию контракта, приказ о зачислении на должность, справку о непосредственном участии в СВО (выдается командованием подразделения).
2. Представить документы в отдел кадров воинской части или в региональный центр социальной поддержки военнослужащих.
3. После проверки и подтверждения права, надбавка начисляется с первого дня месяца, следующего за месяцем подачи документов.
4. Получать выплату на личный банковский счёт, указанный в заявлении.

Вопросы и ответы

Нужно ли быть мобилизованным, чтобы получить надбавку?

Нет. Надбавка положена всем контрактникам, заключившим договор после , независимо от способа набора (мобилизация, добровольный контракт, выпуск академии).

Можно ли совмещать надбавку 60 % с другими выплатами?

Да. Надбавка суммируется с базовым окладом, региональными доплатами, выплатами за боевые задачи и единовременными пособиями.

Какой срок выплаты надбавки?

Надбавка выплачивается ежемесячно до тех пор, пока военнослужащий продолжает выполнять задачи в условиях СВО и сохраняет контракт.

Нужно ли подтверждать участие в СВО каждый месяц?

Как правило, достаточно одного подтверждающего документа (справка о participation в боевых действиях), однако командование может запрашивать обновление информации при изменении условий службы;

Надбавка в размере 60 % к денежному довольствию является важной мерой поддержки для выпускников военных академий и всех контрактников, которые решили продолжить службу после 21 сентября 2022 года и непосредственно участвуют в специальной военной операции. При правильном оформлении документов эта выплата значительно увеличивает ежемесячный доход военнослужащего, а в сочетании с региональными и федеральными пособиями позволяет обеспечить достойный уровень жизни как самого военнослужащего, так и его семьи;

Следует помнить, что право на надбавку возникает только при соблюдении всех перечисленных условий, поэтому перед подачей заявления рекомендуется тщательно проверить наличие необходимых справок и согласовать их с командованием части.